Vừa qua, CEO Đinh Tiến Hậu đã đại diện Công ty TNHH Barun Việt Nam tham dự Đại hội Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM lần thứ I, nhiệm kỳ 2026 – 2029. Đây là một sự kiện quan trọng của Hội, đánh dấu bước chuyển sang giai đoạn phát triển mới của cộng đồng doanh nhân trẻ Thành phố Hồ Chí Minh, đồng thời tạo cơ hội để các doanh nghiệp gặp gỡ, kết nối, chia sẻ kinh nghiệm và tiếp cận thêm những định hướng mới trong quản trị, đổi mới sáng tạo và phát triển bền vững.

Đại hội Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM – dấu mốc quan trọng của nhiệm kỳ mới

Đại hội Đại biểu Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM lần thứ I, nhiệm kỳ 2026 – 2029 diễn ra ngày 21/08/2026 và được xác định là một sự kiện quan trọng của Hội. Đại hội không chỉ nhìn lại hoạt động trong giai đoạn từ tháng 12/2023 đến nay mà còn kiện toàn tổ chức, xác định phương hướng cho nhiệm kỳ mới và mở ra một giai đoạn phát triển với quy mô lớn hơn.

Điểm đáng chú ý là nhiệm kỳ 2026 – 2029 được tổ chức sau quá trình hợp nhất Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM, Hội Doanh nhân trẻ Bình Dương và Hội Doanh nhân trẻ Bà Rịa – Vũng Tàu. Theo HTV, quá trình này hình thành một hệ sinh thái doanh nhân trẻ rộng hơn, kết nối các thế mạnh về tài chính, thương mại, đổi mới sáng tạo, sản xuất công nghiệp, logistics, cảng biển và kinh tế biển.

Đại hội có khoảng 300 đại biểu, đại diện cho hơn 2.000 hội viên doanh nhân trẻ trên địa bàn thành phố. Hội hiện có hơn 2.000 hội viên và hơn 16.000 doanh nhân trong hệ sinh thái, với mạng lưới các chi hội, ban chuyên môn và câu lạc bộ hoạt động trên nhiều lĩnh vực.

Những con số này cho thấy quy mô cũng như vai trò ngày càng lớn của cộng đồng doanh nhân trẻ trong việc kết nối nguồn lực và đóng góp vào sự phát triển chung của TP.HCM.

“Hợp lực – Kiến tạo – Đột phá – Vươn tầm” cho nhiệm kỳ 2026 – 2029

Một trong những nội dung nổi bật tại Đại hội là chủ đề của nhiệm kỳ mới:

“Hợp lực – Kiến tạo – Đột phá – Vươn tầm.”

Theo Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM, chủ đề này thể hiện định hướng tập hợp sức mạnh cộng đồng, kiến tạo thêm giá trị cho hội viên, đổi mới phương thức hoạt động và nâng cao vị thế của doanh nhân trẻ TP.HCM trong nước cũng như trên thị trường quốc tế.

Nhiệm kỳ 2026 – 2029 tập trung vào năm định hướng lớn gồm đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số; kiến tạo hệ sinh thái và gia tăng giá trị cho hội viên; nâng cao năng lực quản trị và hội nhập; tăng cường đối thoại chính sách; phát huy trách nhiệm xã hội và hướng đến phát triển bền vững.

Đây cũng là những vấn đề đang được nhiều doanh nghiệp quan tâm khi thị trường thay đổi nhanh, yêu cầu về quản trị, công nghệ, trải nghiệm khách hàng và khả năng cạnh tranh ngày càng cao.

CEO Đinh Tiến Hậu đại diện Barun Việt Nam tham dự Đại hội

Trong khuôn khổ sự kiện, CEO Đinh Tiến Hậu tham dự với vai trò đại diện Công ty TNHH Barun Việt Nam.

Đối với Barun Việt Nam, việc hiện diện tại những chương trình kết nối cộng đồng doanh nghiệp như Đại hội Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM trước hết là cơ hội để gặp gỡ, lắng nghe và tiếp cận thêm nhiều góc nhìn từ các doanh nhân đang hoạt động trong những lĩnh vực khác nhau.

Mỗi doanh nghiệp có một ngành nghề, mô hình vận hành và hành trình phát triển riêng. Việc gặp gỡ trực tiếp giúp các doanh nghiệp có thêm cơ hội trao đổi những kinh nghiệm thực tế trong quản trị, ứng dụng công nghệ, xây dựng đội ngũ, phát triển thị trường và phục vụ khách hàng.

Đây cũng là điều Barun Việt Nam hướng đến khi tham gia những hoạt động cộng đồng doanh nghiệp: học hỏi thêm những cách làm phù hợp để từng bước hoàn thiện sản phẩm, dịch vụ và mang đến trải nghiệm ngày càng tốt hơn cho khách hàng trong tương lai.

Không phải mọi kinh nghiệm đều có thể áp dụng giống nhau cho tất cả doanh nghiệp. Tuy nhiên, việc chủ động giao lưu và tiếp nhận những góc nhìn mới có thể giúp doanh nghiệp nhìn lại cách mình đang vận hành và tìm ra những điểm cần tiếp tục cải thiện.

Những định hướng của Đại hội có ý nghĩa gì với doanh nghiệp?

Phát biểu tại Đại hội, Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Văn Được nhấn mạnh yêu cầu doanh nhân trẻ không chỉ tập trung vào hoạt động kinh doanh mà còn cần hướng đến nâng cao năng lực cạnh tranh, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, phát triển nguồn nhân lực và tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp với doanh nghiệp, viện trường, chuyên gia và thị trường quốc tế.

Đây là những định hướng có tính thực tế đối với nhiều doanh nghiệp hiện nay.

Với một doanh nghiệp sản xuất như Barun Việt Nam, đổi mới không nhất thiết chỉ nằm ở việc tạo thêm mẫu sản phẩm mới. Đổi mới còn có thể bắt đầu từ những việc rất cụ thể: cải thiện quy trình làm việc, tăng tính nhất quán trong chất lượng, ứng dụng công nghệ phù hợp, nâng cao khả năng phản hồi khách hàng và xây dựng mối quan hệ lâu dài với hệ thống đối tác.

Trong lĩnh vực cửa nội thất, nhu cầu của người sử dụng cũng ngày càng đa dạng hơn. Khách hàng không chỉ quan tâm đến công năng mà còn chú ý đến màu sắc, thiết kế, khả năng đồng bộ với nội thất, dịch vụ tư vấn và trải nghiệm trong suốt quá trình lựa chọn sản phẩm.

Vì vậy, những cơ hội giao lưu giữa các doanh nghiệp cũng là dịp để Barun Việt Nam tiếp tục nhìn lại cách phục vụ thị trường và hoàn thiện mình từng bước.

Đại hội mở ra nhiệm kỳ mới của cộng đồng doanh nhân trẻ TP.HCM

Bên cạnh định hướng hoạt động, Đại hội cũng tiến hành kiện toàn bộ máy Hội cho nhiệm kỳ mới.

Theo HTV và Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM, Đại hội đã bầu 68 thành viên Ban Chấp hành và 3 thành viên Ban Kiểm tra. Ông Phan Tấn Đạt – Chủ tịch HĐQT Công ty Cổ phần Khoáng sản và Xây dựng Bình Dương được tín nhiệm giữ chức Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM nhiệm kỳ 2026 – 2029.

Sau quá trình hợp nhất, Hội bước vào nhiệm kỳ mới với phạm vi hoạt động rộng hơn và cộng đồng hội viên đa dạng hơn. Điều này tạo thêm điều kiện cho các doanh nghiệp thuộc nhiều ngành nghề có cơ hội kết nối, chia sẻ nguồn lực và tìm kiếm những hướng hợp tác phù hợp.

Kết nối để cùng học hỏi và phát triển

Đối với CEO Đinh Tiến Hậu và Barun Việt Nam, việc tham dự Đại hội là một hoạt động kết nối trong hành trình phát triển doanh nghiệp.

Điều Barun hướng đến không phải chỉ là sự hiện diện tại một sự kiện, mà là những cơ hội giao lưu, lắng nghe và học hỏi từ cộng đồng doanh nghiệp. Từ những góc nhìn mới trong quản trị và thị trường, doanh nghiệp có thể tiếp tục điều chỉnh cách làm của mình để thích ứng tốt hơn với yêu cầu ngày càng cao của khách hàng.

Với lĩnh vực cửa nhựa ABS Hàn Quốc, Barun Door sẽ tiếp tục tập trung vào việc hoàn thiện chất lượng sản phẩm, mở rộng lựa chọn thiết kế – màu sắc và nâng cao trải nghiệm trong quá trình tư vấn, cung cấp sản phẩm tới khách hàng và đối tác.

Đó cũng là cách Barun Việt Nam nhìn nhận giá trị của những hoạt động kết nối doanh nhân: không chỉ để gặp gỡ, mà để mang những điều học hỏi được trở lại doanh nghiệp và từng bước tạo ra những trải nghiệm tốt hơn cho khách hàng.

Barun Việt Nam chúc Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM một nhiệm kỳ nhiều dấu ấn

Đại hội Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM nhiệm kỳ 2026 – 2029 đã mở ra một chặng đường mới với chủ đề “Hợp lực – Kiến tạo – Đột phá – Vươn tầm”.

Barun Việt Nam xin chúc Ban Chấp hành cùng toàn thể hội viên Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM có một nhiệm kỳ nhiều hoạt động thiết thực, tăng cường kết nối và tiếp tục đóng góp tích cực cho cộng đồng doanh nghiệp cũng như sự phát triển kinh tế – xã hội của Thành phố.

Thông qua những cơ hội giao lưu như Đại hội lần này, CEO Đinh Tiến Hậu cùng Barun Việt Nam sẽ tiếp tục chủ động học hỏi, kết nối và từng bước hoàn thiện hoạt động của doanh nghiệp để phục vụ khách hàng và đối tác ngày càng tốt hơn.

BARUN DOOR – VỮNG NIỀM TIN, BỀN SÁNG TẠO.